top of page
Andrea Business 26.jpg

Souveräne Führung - starke Teams

Zufriedene Mitarbeiter:innen, die bleiben. 

Ich begleite Führungskräfte und Teams dabei, Menschen besser zu verstehen, Stärken gezielt einzusetzen und Zusammenarbeit klarer zu gestalten. Damit Führung leichter wird, Teams ihr Potenzial nutzen und gute Mitarbeitende bleiben.
 

Praxisnah. Individuell. Auf Ihr Unternehmen abgestimmt.
Auf Basis von über 35 Jahren Führungserfahrung.

​
​

Meine Schwerpunkte

Führungskräfte stärken

Führungsstil & Selbstführung
Führungskräfte erkennen ihren Führungsstil, kommunizieren klarer und entscheiden sicherer
 

.„Erkenne dich selbst – dann erkennst du, wie du auf andere wirkst.“ – Sokrates

Teamentwicklung

Teams verstehen ihre Stärken, klären Rollen und vereinbaren verbindliche Zusammenarbeit.

"Man kann nicht alle gleich führen – aber jeden fair.“
Unbekannt

 

Mitarbeiterbindung

Stärken werden gezielt genutzt, und Mitarbeitende fühlen sich gesehen und gefördert.
 

„Talent gewinnt Spiele, aber Teamwork und Intelligenz gewinnen Meisterschaften.“
Michael Jordan, ​

Meine Angebote

Basic Modul:
Führungskompass

Müsli - 3 €

Buttercroissant - 2 €

Kaffee - 1,50 €

Saft - 2 €

compass-5063085_1280.jpg

Format: Einzelmentoring für Führungskräfte/ Geschäftsführer, Abteilungsleiter, HR- verantwortliche, Teamleiterinnnen
Dauer: ca 1/2 Tag 
Ziel: die eigenen Stärken erkennen und bewusst einsetzen, um klar, authentisch und wirksam zu führen.

Für Leadership und Führung

Müsli - 3 €

Buttercroissant - 2 €

Kaffee - 1,50 €

Saft - 2 €

geralt-business-10174566.jpg

Für Personalentwicklung & ihr Team

Format: Für Führungskräfte und für deren Teams/ Unternehmer, HR, Teamleiterinnen
Dauer: 1-2 Tage
Ziel: Wie führe ich andere? Menschen verstehen- Zusammenarbeit stärken. 
Stärken im Team erkennen und richtig einsetzen. Kommunikation bewusster gestalten.

Advanced Modul:
Team Dynamik

Müsli - 3 €

Buttercroissant - 2 €

Kaffee - 1,50 €

Saft - 2 €

Erfolgreiche Work Team

Gemeinsamer Team- Workshop 

Format: Teams und Abteilungen 
Dauer: ca 1-2 Tage 
Ziel: Das Team erkennt, wer welchen Beitrag leisten kann und wo Zusammenarbeit neu organisiert werden sollte: Mehr Verständnis, bessere Zusammenarbeit, weniger Reibung und Konflikte.
Mehr Zufriedenheit und Erfolg durch Nutzung der Potenziale und Stärken jeden Mitarbeiters als Teamdynamik
 

Premium Modul:
Team Building Event

Exclusiv Mentoring:

"Lead Your Team"

Müsli - 3 €

Buttercroissant - 2 €

Kaffee - 1,50 €

Saft - 2 €

success-8941851_1280.jpg

Format: Mentoring Programm für Unternehmen , deren Führungskräfte und Teams 
Dauer: 12 Wochen Begleitung/Beratung &Training 
Ziel: Führung und starke Zusammenarbeit. Unternehmen mit Führungskräften oder Teams, die Zusammenarbeit, Kommunikation und Führung nachhaltig entwickeln und verbessern wollen. Für mehr Zufriedenheit und Erfolg. 

Gemeinsamer Team- Workshop 

Führungskräfte der neuen Zeit sind Entwicklungsbegleiter ihrer Mitarbeiter.
Während KI und automatisierte Prozesse immer mehr Aufgaben übernehmen, wird eines zum entscheidenden Erfolgsfaktor: DER MENSCH

Musician

Ihr Mehrwert

1

Für Unternehmen

  • Weniger Krankheitsausfälle

  • Weniger Fluktuation

  • Weniger Zeit und Kosten für Akquise und Onboarding

  • Mehr Zufriedenheit und Bindung, gutes Betriebsklima 

  • Produktivität und Erfolg ohne mehr Druck

  • Ruhigere Abläufe, weniger Zeitverlust durch Streit und Missverständnisse​

2

Für Führungskräfte

  • Führungsstil erkennen: seine eigenen Stärken gezielt in der Führung einsetzen.

  • Herausforderungen und Konflikte frühzeitig beheben.

  • Energiemanagement: Menschen gezielt einsetzen

  • Entscheidungsfindung: Teams klarer führen mit den Zahlen als ergänzender Kompass für klare Entscheidungen

3

Für Teams

  • Potenzialen und Stärken werden gezielt in der Position ein und umgesetzt.

  • Konfliktlösung: Gegensätze verstehen und respektieren

  • Wertschätzung: besseres Betriebsklima, bessere Zusammenarbeit

  • Welche unterschiedlichen Stärken sind bereits im Team vorhanden und können   genutzt werden.

Das Ziel

"Echter Zusammenhalt und gute Zusammenarbeit sind der Schlüssel zu gemeinsamen Erfolgen"
 

  • eigene Stärken erkennen

  • unterschiedliche Persönlichkeiten verstehen

  • besser kommunizieren

  • Konflikte früher erkennen

  • Stärken im Team nutzen

  • Verantwortung übernehmen

​

Führung bedeutet heute mehr als Aufgaben zu verteilen und Ergebnisse zu kontrollieren. Gute Führung erkennt Menschen, ihre Stärken und Bedürfnisse- und schafft den Rahmen in dem sie sich entwickeln und ihr Potenzial entfalten können. 

​

Das 3 Stufen- Teamsystem

Über mich

Andrea Durig - Gründerin von COMINU Business Numerology · Beratung und Training für Führungskräfte und Teams

Führung, die Menschen stärkt und Unternehmen voranbringt

​

Mit über 30 Jahren eigener Führungserfahrung in der gehobenen Hotellerie kenne ich den Führungsalltag aus erster Hand: Verantwortung, Zeitdruck, unterschiedliche Persönlichkeiten, Konflikte und schnelle Entscheidungen.

​

Heute begleite ich Geschäftsführende, Führungskräfte und Teams dabei, Stärken sichtbar zu machen, Potenziale gezielt einzusetzen und Zusammenarbeit nachhaltig zu verbessern.

​

Dabei verbinde ich Führungserfahrung, Teamentwicklung und Business Numerology als Reflexionsinstrument für Stärken, Kommunikationsmuster und Ressourcen.

​

Meine Mission

Wertschätzung schafft Vertrauen. Gute Führung schafft Entwicklung.

​

Wenn Menschen gesehen, verstanden und ihren Stärken entsprechend eingesetzt werden, übernehmen sie Verantwortung und tragen zum gemeinsamen Erfolg bei.

  • Facebook
  • LinkedIn
  • Instagram
Andrea Business Laptop 2.jpeg

Akademie & Impulse

kalender.jpg
102A7158-1[1]_edited.jpg

The Numerology - Lab
Die Ausbildung für moderne Numerologie

Numerologie praxisnah für Führung und HR: Menschen besser verstehen, Stärken erkennen und Potenziale gezielt einsetzen. Von den Grundlagen der Numerologie über Lebenszahlen bis hin zu Business, Führung und Team –  lernen und sicher anwenden 

Numerologie Analyse
Für Führungskräfte

Erkenne deine persönlichen Stärken, Potenziale und inneren Antreiber – und gewinne Klarheit darüber, was dich als Führungspersönlichkeit ausmacht.
Die Analyse zeigt dir, wie du deine Stärken bewusst einsetzen, Entscheidungen klarer treffen und authentisch führen kannst.

Workshops - Vorträge
- Seminare

Als Speakerin für

  • Podcasts

  • Radiointerview

  • Panels & Kongresse.

  • Für Workshops & Seminare

  • Frauenevents

  • Leadership - Formate

  •  Unternehmerinnen Netzwerke.

Goldene Geltextur

Was Kundinnen sagen:

„Das hat Tiefe! Danke. Deine Arbeit ist sehr interessant und vor allem so klar erklärt. Ich bin total begeistert und beeindruckt. Dass meine Lebenszahl so viel über mich aussagt ist einfach unglaublich faszinierend. Ich habe mich in der Auswertung wiedergefunden als würdest du in meinen
Seelenplan reinschauen können. Ich kann es nur weiterempfehlen."

Mia / Januar 2025

Nächste Veranstaltungen

Klarheit als Erfolgsfaktor
Klarheit als Erfolgsfaktor
Mehrere Termine
Klarheit als Erfolgsfaktor
Do., 26. Nov.
WIFI Vorarlberg

LASSEN SIE UNS UNVERBINDLICH SPRECHEN!

Es geht um Ihr Unternehmen: Ihre Fragen, Ihre Ziele und die nächsten Schritte.


In einem kostenfreien Erstgespräch klären wir, wo Ihre Führungskräfte und Ihr Team stehen und welche Maßnahmen sinnvoll sind.
 

Sind Sie bereit, die Führung und Zusammenarbeit in Ihrem Unternehmen gezielt weiterzuentwickeln? Dann vereinbaren Sie jetzt Ihr Erstgespräch.


bottom of page